典型文献
基于公平与效率的广西妇幼保健机构卫生人力资源配置研究
文献摘要：
目的 研究"十三五"以来广西妇幼保健机构卫生人力资源配置的公平与效率,以期为广西和我国西部少数民族地区"十四五"妇幼卫生规划的制定提供科学依据.方法 运用集聚度评价广西妇幼卫生人力资源配置的公平性,运用数据包络分析研究广西妇幼卫生人力资源配置效率.结果 2016-2019年,广西妇幼卫生人力资源总量逐年上升,但公平和效率有待提高.对于人口稠密的桂东地区,其妇幼卫生人力资源的集聚度大于或接近于1,人口可及性较差;人口稀疏的桂西地区,妇幼卫生人力资源的集聚度均<1,地理可及性较差.广西少数民族地区妇幼卫生人力资源按地理配置的可及性较差,妇幼卫生资源配置效率较低.2019年,广西仅有14.3％的妇幼保健机构卫生人力资源配置为DEA有效,综合效率、纯技术效率和规模效率的均值分别为0.435、0.527和0.847.结论 广西经济相对发达、人口密集地区的妇幼卫生人力资源集聚度较高,但按人口分布的均衡性较差;偏远、贫困、地广人稀的广西少数民族地区,其妇幼卫生人力资源的地理可及性较差.广西妇幼卫生人力资源的配置效率相对较低,主要由于妇幼卫生人力资源配置的结构不合理所致.
文献关键词：
妇幼保健机构;卫生人力资源;公平;效率;少数民族地区
中图分类号：
作者姓名：
黄上玉慧;冯启明;冯俊;邓蒙;覃娴静;李贞
作者机构：
桂林医学院 541004;广西医科大学卫生与健康政策研究中心
文献出处：
引用格式：
[1]黄上玉慧;冯启明;冯俊;邓蒙;覃娴静;李贞-.基于公平与效率的广西妇幼保健机构卫生人力资源配置研究)[J].中国卫生统计,2022(03):400-404
A类：
B类：
公平与效率,妇幼保健机构,卫生人力资源配置,配置研究,西和,西部少数民族地区,妇幼卫生,卫生规划,集聚度,公平性,数据包络分析,人力资源总量,人口稠密,桂东,可及性,桂西地区,卫生资源配置效率,DEA,综合效率,纯技术效率,规模效率,广西经济,资源集聚,人口分布,均衡性,偏远,地广人稀,结构不合理
AB值：
0.16206
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