典型文献
CEO激励、风险偏好与企业创新
文献摘要：
在创新决策中,CEO发挥着重要作用.本文以2012-2018年中国沪深两市A股上市公司作为研究对象,探究CEO风险偏好对企业创新激励效果的影响.研究发现,给予CEO创新管理收益和给予CEO创新失败包容都能够促进企业创新,对于风险偏好度低的CEO而言,给予其创新失败包容对企业创新的促进作用更强;而对于风险偏好度高的CEO而言,给予其创新管理收益对企业创新的促进作用更强.进一步分析表明,企业产权性质和行业竞争对CEO风险偏好的调节效应具有异质性影响.对于给予CEO创新管理收益的激励方式,可能会出现由于CEO风险偏好度高而导致创新激励缺乏效率的问题.本文拓展了有关企业创新影响因素的研究,揭示了CEO创新激励特征,为建立有效的CEO创新激励机制提供了经验证据和理论依据,为优化公司治理机制提供了借鉴.
文献关键词：
CEO激励;风险偏好;企业创新;创新收益;创新风险
中图分类号：
作者姓名：
苏日娜;程新生;杨晓萍;黄立新
作者机构：
南开大学商学院,天津300071;内蒙古财经大学会计学院,呼和浩特010000;南开大学中国公司治理研究院,天津300071;内蒙古民族大学管理学院,通辽028000
文献出处：
引用格式：
[1]苏日娜;程新生;杨晓萍;黄立新-.CEO激励、风险偏好与企业创新)[J].管理评论,2022(11):65-74
A类：
B类：
CEO,风险偏好,企业创新,创新决策,激励效果,创新管理,创新失败,偏好度,产权性质,行业竞争,调节效应,异质性影响,激励方式,创新影响,激励特征,创新激励机制,经验证据,公司治理机制,创新收益,创新风险
AB值：
0.295513
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