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系统性心理干预对规培期护士的影响
文献摘要：
目的 研究分析系统性心理干预对规培期护士工作压力、心理状态、自我效能及应对能力的影响.方法 选取2019年6月～2020年12月本院的规培期护士80名为研究对象,依据随机数表法将护士分为两组,即参照组与研究组,均为40名.参照组给予常规培训,研究组给予系统性心理干预,观察比较两组护士工作压力、心理状态、自我效能感、应对能力.正态计量资料采用t检验.结果 研究组干预后中国护士工作压力源量表(CNSS)各维度评分均显著低于参照组(P＜0.05).研究组干预后焦虑自评量表(SAS)、抑郁自评量表(SDS)评分均显著低于参照组(P＜0.05).研究组干预后一般自我效能感量表(GSES)评分显著高于参照组(P＜0.05).研究组干预后积极应对评分显著高于参照组(P＜0.05).结论 对规培期护士应用系统性心理干预,有助于降低护士工作压力,改善护士心理状态,提高护士自我效能感与应对能力.
文献关键词：
规培期护士;系统性心理干预;工作压力;心理状态;自我效能感
中图分类号：
作者姓名：
范慧;孙菲;谢欢欢
作者机构：
南京市江宁中医院外科,江苏 南京 211100
文献出处：
引用格式：
[1]范慧;孙菲;谢欢欢-.系统性心理干预对规培期护士的影响)[J].心理月刊,2022(13):135-137
A类：
系统性心理干预,规培期护士
B类：
心理状态,应对能力,本院,中国护士,工作压力源,CNSS,焦虑自评量表,SAS,抑郁自评量表,SDS,一般自我效能感,自我效能感量表,GSES,应用系统,士心
AB值：
0.134879
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