典型文献
金融企业胜任力模型构建分析——以X金融公司为例
文献摘要：
宏观环境的变化、经营战略的迭代、前沿技术的应用和管理场景的转变,对于金融人才队伍的素质提出了新的要求.基于已有胜任力模型研究成果基础上,融入战略、行业、未来情景等要素,通过战略演绎、关键挑战分析、企业文化演绎、访谈信息提炼、胜任力构成征询五个步骤构建了X公司的胜任力模型,进一步拓展了构建胜任力模型的研究视角,丰富了胜任力研究成果,也对其他金融企业胜任力模型的构建提供了可借鉴的经验.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
熊雪原
作者机构：
重庆银行博士后科研工作站
文献出处：
引用格式：
[1]熊雪原-.金融企业胜任力模型构建分析——以X金融公司为例)[J].人才资源开发,2022(19):92-94
A类：
B类：
金融企业,胜任力模型,构建分析,金融公司,宏观环境,经营战略,前沿技术,金融人才,未来情景,关键挑战,挑战分析,企业文化,文化演绎,信息提炼,征询,胜任力研究
AB值：
0.431024
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