典型文献
数字化转型下企业用人的注意事项
文献摘要：
数字经济时代,企业纷纷进行数字化转型.有的是部分转型,有的是全员转型.不管企业规模大小,在这一过程中,均离不开"人"的参与和推动."人"以多种形态,贯穿在数字化转型各个环节中,他们有的是政策制定者,有的是执行者,有的是参与者,不论职位高低、能力大小,都起着极其重要的作用.我们尤其要注意高层管理者、专业的数字化团队、全体员工以及人力资源从业者在其中扮演的角色和所起的作用.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
崔云茜
作者机构：
北京国广物业管理有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]崔云茜-.数字化转型下企业用人的注意事项)[J].人才资源开发,2022(08):93-94
A类：
B类：
企业用人,数字经济时代,有的是,不管,企业规模,政策制定者,执行者,职位,高层管理者,人力资源从业者
AB值：
0.295807
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