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科技型企业知识型人才流失问题分析
文献摘要：
伴随着经济的飞速发展,我国企业间的竞争也逐渐迈入白热化的阶段.传统的市场竞争也逐渐演变为创新的竞争,能否通过持续创新在市场中获得先机,成为企业发展过程中的关键.而创新活动的开展势必离不开人才的支撑,但从现状来看,现阶段大量知识型人才流失逐渐成为许多科技型企业面临的问题.本文针对科技型企业知识型人才流失问题进行研究,以期为相关人员带来一些参考.知识经济时代的到来意味着具备高新技术知识的人才逐渐在企业中获得越来越高的地位,特别是针对科技型企业来说,针对技术以及知识的创新和消化需要依托知识型人才才能够充分实现.简单来说,只要企业能够拥有足够的高素质人才队伍保障,在市场竞争中势必能拥有维持企业生命力的创新能力.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
黄光清
作者机构：
福建省三明市三元区科技信息研究所
文献出处：
引用格式：
[1]黄光清-.科技型企业知识型人才流失问题分析)[J].人才资源开发,2022(08):86-87
A类：
B类：
科技型企业,知识型,人才流失,流失问题,我国企业,白热化,持续创新,先机,创新活动,知识经济时代,来意,技术知识,高素质人才,势必能
AB值：
0.241133
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